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巢湖論壇

標(biāo)題: 搭建平臺(tái)為青年就業(yè)鋪路去年巢湖市離校高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)1524人 [打印本頁]

作者: wwwccc 時(shí)間: 2025-1-2 22:01
標(biāo)題: 搭建平臺(tái)為青年就業(yè)鋪路去年巢湖市離校高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)1524人
高校畢業(yè)生是寶貴的人才資源，助力其穩(wěn)定就業(yè)創(chuàng)業(yè)，能為社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展積蓄動(dòng)能。近年來，巢湖市通過強(qiáng)化平臺(tái)搭建、政策引領(lǐng)、服務(wù)支撐等舉措，不僅為高校畢業(yè)生搭建起施展才華的舞臺(tái)，也讓這座城市煥發(fā)出前所未有的青春活力。

實(shí)訓(xùn)營(yíng)助畢業(yè)生勇往“職”前

“簡(jiǎn)歷投了不少，但都石沉大海?！薄懊嬖嚨臅r(shí)候不知道該說什么?！薄@是許多畢業(yè)生求職時(shí)面臨的困惑。畢業(yè)生找不到工作，有些時(shí)候并非因?yàn)楣ぷ髂芰Σ蛔悖侨狈η舐毜募记?。如何敲開職場(chǎng)大門？2024年，巢湖市人社局公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心舉辦了多期青年求職能力實(shí)訓(xùn)營(yíng)，幫助畢業(yè)生群體樹立就業(yè)信心、提升求職能力。

陳葉然是貴州大學(xué)的一名應(yīng)屆畢業(yè)生，畢業(yè)后始終未尋得契合自身的理想工作，對(duì)自己職業(yè)生涯規(guī)劃也比較迷茫。前不久，她看到第四期巢湖市求職能力實(shí)訓(xùn)營(yíng)的招募信息后就報(bào)了名?！巴ㄟ^學(xué)習(xí)實(shí)訓(xùn)營(yíng)的課程，可以讓我對(duì)職業(yè)的規(guī)劃、還有對(duì)個(gè)人能力有更充分的了解，希望能早日找到滿意的工作。”陳葉然滿懷期待地說。

據(jù)了解，實(shí)訓(xùn)營(yíng)課程設(shè)計(jì)緊湊合理，以職業(yè)能力培養(yǎng)為指引，以就業(yè)能力提升為重點(diǎn)，采用集中教學(xué)訓(xùn)練和就業(yè)實(shí)踐形式，免費(fèi)為學(xué)員們傳授求職方法、求職簡(jiǎn)歷完善、面試技巧、職業(yè)發(fā)展方向與職業(yè)規(guī)劃等求職實(shí)用干貨。訓(xùn)練營(yíng)邀請(qǐng)的授課老師均為省級(jí)（市級(jí)）職業(yè)指導(dǎo)大師、重點(diǎn)企業(yè)HR和安徽省求職能力實(shí)訓(xùn)老師，為學(xué)員們實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量、充分就業(yè)提供支持和保障。

2024年以來，巢湖市已舉辦四期求職能力實(shí)訓(xùn)營(yíng)，每期都會(huì)有30名巢湖籍應(yīng)屆大學(xué)生和有求職意愿往屆生參加實(shí)訓(xùn)。“通過求職能力實(shí)訓(xùn)營(yíng)的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，我們希望提升學(xué)員們的求職能力和就業(yè)意識(shí)，并對(duì)學(xué)員提供不同的就業(yè)崗位和培訓(xùn)途徑，幫助他們實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)，并吸引更多青年人才留巢工作?！背埠泄簿蜆I(yè)（人才）服務(wù)中心工作人員潘青青表示，通過近半年的追蹤回訪，第一期求職實(shí)訓(xùn)營(yíng)的學(xué)員就業(yè)率已經(jīng)達(dá)到65%。

就業(yè)見習(xí)搭建成長(zhǎng)“橋梁”

“我大學(xué)畢業(yè)之后，通過青年就業(yè)見習(xí)計(jì)劃來到今辰藥業(yè)，經(jīng)過3個(gè)月的見習(xí)之后，我現(xiàn)在已經(jīng)成功入職了。我覺得這個(gè)模式還是挺好的，讓我比較順利地從學(xué)生步入了職場(chǎng)?！闭f這話的皖南醫(yī)學(xué)院應(yīng)屆大學(xué)生李紅艷，目前就職于巢湖今辰藥業(yè)有限公司檢測(cè)中心，是巢湖市就業(yè)見習(xí)政策的直接受益者之一。

巢湖今辰藥業(yè)有限公司是一家集醫(yī)藥研發(fā)、生產(chǎn)與銷售于一體的綜合性現(xiàn)代化醫(yī)藥企業(yè)，是國(guó)家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)企業(yè)?！白鳛槌埠星嗄暌娏?xí)基地，我們公司每年會(huì)開發(fā)相應(yīng)的就業(yè)見習(xí)崗位，吸納符合條件的各類青年應(yīng)屆畢業(yè)生參加見習(xí)，見習(xí)期間提供住宿、餐補(bǔ)及其他生活保障，并且在見習(xí)后提供就業(yè)崗位。近幾年見習(xí)人員留用率達(dá)到80%以上?！背埠癯剿帢I(yè)有限公司副總經(jīng)理張先文說道。

據(jù)介紹，2023年10月，占地200多畝、總投資約10.45億元的巢湖今辰醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園正式投入使用后，企業(yè)對(duì)藥品檢測(cè)等專業(yè)技術(shù)人才需求也尤為迫切。得知這一情況后，巢湖市公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心迅速響應(yīng)，依托其完善的人才數(shù)據(jù)庫，篩選并推薦了多個(gè)專業(yè)對(duì)口的應(yīng)屆高校畢業(yè)生資料，同時(shí)充分利用就業(yè)見習(xí)政策，在滿足企業(yè)用人需求的同時(shí)，也為應(yīng)屆高校畢業(yè)生提供了寶貴的就業(yè)機(jī)會(huì)。

就業(yè)見習(xí)工作是幫助高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的“孵化器”。近年來，巢湖市通過精準(zhǔn)對(duì)接、多方協(xié)調(diào)，持續(xù)加大青年就業(yè)見習(xí)崗位的開發(fā)和宣傳力度，2023年度巢湖市新增就業(yè)見習(xí)生216人，其中62人留巢就業(yè)。2024年以來，巢湖市已認(rèn)定就業(yè)見習(xí)基地115家，高校畢業(yè)生等青年群體共204人與就業(yè)見習(xí)單位成功匹配并簽訂就業(yè)見習(xí)協(xié)議書。此外，通過數(shù)字賦能，巢湖市大學(xué)生就業(yè)工作已形成從收集本地企業(yè)招聘崗位、發(fā)布招聘信息、組織對(duì)接高校招聘會(huì)，到登記整理應(yīng)屆高校畢業(yè)生資料并點(diǎn)對(duì)點(diǎn)聯(lián)系的整套成熟招聘流程，這一流程不僅提升了招聘效率，更促進(jìn)了企業(yè)與人才之間的精準(zhǔn)對(duì)接。

“薪”之所向“就”在家鄉(xiāng)

隨著巢湖市用人留人政策力度不斷加大、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)不斷增多，越來越多的年輕人尤其是高校畢業(yè)生，打算回歸家鄉(xiāng)，化身兼顧工作與生活的“小鎮(zhèn)”青年。

家住巢湖市烔煬鎮(zhèn)的鮑子芮于2023年大學(xué)畢業(yè)后，參加了多場(chǎng)招聘會(huì)，工作也沒有頭緒。2024年春節(jié)后，鮑子芮接到鎮(zhèn)上社保所的電話回訪。“在電話里社保所工作人員為我推薦了一些企業(yè)，了解到金鴻公司在本地發(fā)展得很不錯(cuò)，后來我也順利地入了職?！滨U子芮說，“公司離家很近，工作以來公司在各方面對(duì)我們員工也很照顧，我有長(zhǎng)期留下來的打算?！?br />
隨著招商引資力度的加大，近年來越來越多的高質(zhì)量企業(yè)入駐烔煬鎮(zhèn)，富有生機(jī)的發(fā)展勢(shì)頭堅(jiān)定了人才“歸巢”的信心。大學(xué)生們也逐漸發(fā)現(xiàn)，留在家鄉(xiāng)就業(yè)已經(jīng)成為了一個(gè)不錯(cuò)的選擇。目前，當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)和社會(huì)保障事務(wù)所正積極開展工作，努力為大學(xué)生和當(dāng)?shù)仄髽I(yè)搭建一座橋梁，助力大學(xué)生能夠在家鄉(xiāng)找到滿意的工作。

此外，巢湖市以就業(yè)幫扶引領(lǐng)，通過挖掘醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老服務(wù)、社會(huì)工作等領(lǐng)域的基層就業(yè)機(jī)會(huì)，為高校畢業(yè)生返鄉(xiāng)就業(yè)、就近就業(yè)提供了更多元化的選擇。2023年，李玉潔剛剛邁出高校大門，巢湖市夏閣鎮(zhèn)就業(yè)和社會(huì)保障事務(wù)所收到市里反饋的名單后，第一時(shí)間將她推薦到了離她家較近的里崗村委會(huì)實(shí)習(xí)?！拔覀冟l(xiāng)里鄉(xiāng)親的都認(rèn)識(shí)，為他們服務(wù)，我覺得很充實(shí)。”懷揣著為鄉(xiāng)親們服務(wù)的責(zé)任感，實(shí)習(xí)期間，李玉潔逐漸展現(xiàn)出了個(gè)人的才華和能力，如今她已是里崗村委會(huì)的一名后備干部，負(fù)責(zé)農(nóng)村就業(yè)和社保方面的事務(wù)和工作。

李玉潔的故事只是巢湖市大學(xué)生就業(yè)幫扶工作成效的一個(gè)縮影。近幾年巢湖市每年幫扶人數(shù)都在千人以上，并且呈逐年遞增態(tài)勢(shì)。2024年，巢湖市共為1816位離校未就業(yè)高校畢業(yè)生提供就業(yè)幫扶，穩(wěn)定就業(yè)1524人。

人才因事業(yè)而聚，事業(yè)因人才而興。現(xiàn)如今，巢湖市引才留才工作初見成效，仍需要持續(xù)改善人才發(fā)展環(huán)境，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，為人才健康成長(zhǎng)提供沃土?！案咝．厴I(yè)生等重點(diǎn)群體就業(yè)工作，需要社會(huì)各方力量統(tǒng)籌去推進(jìn)，人社部門會(huì)積極搭建多方平臺(tái)，不斷拓寬就業(yè)渠道，全力以赴幫助這些有為青年實(shí)現(xiàn)就地就近就業(yè)。”巢湖市公共就業(yè)（人才）服務(wù)中心辦公室主任潘虹說道。接下來，巢湖市將繼續(xù)以需求為導(dǎo)向，提供精準(zhǔn)幫扶，讓更多高校畢業(yè)生從“詩與遠(yuǎn)方”轉(zhuǎn)向“扎根家鄉(xiāng)”，邁向職場(chǎng)“新賽道”，放飛青春夢(mèng)想，實(shí)現(xiàn)人生出彩。（周曉梅）

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